Shopify, una de las principales plataformas de comercio digital del mundo, ha dado un paso firme hacia el futuro del trabajo. Su CEO, Tobi Lütke, envió recientemente un mensaje claro a todo su equipo: usar inteligencia artificial ya no es una habilidad deseable, sino un requisito profesional.
En un memo que ya circula ampliamente como referencia en el mundo tecnológico, Lütke define la IA no solo como herramienta, sino como un “multiplicador de pensamiento”, capaz de convertir a personas altamente productivas en talentos aún más impactantes. Según sus palabras, esta tecnología permite resolver en minutos lo que antes tomaba días, abriendo paso a una nueva generación de trabajadores "100X".
Shopify promueve el concepto de IA reflexiva, es decir, una relación continua y de aprendizaje con estos sistemas, más allá de simplemente dar órdenes. El objetivo es pensar junto con la IA, no solo usarla. Esto ya se refleja en sus procesos de evaluación interna, donde el dominio de herramientas de inteligencia artificial se ha convertido en un criterio clave.
Esta transformación coincide con una tendencia más amplia: el surgimiento del artesano digital, profesionales que crean sus propias soluciones mediante IA, combinando creatividad, criterio técnico y colaboración hombre-máquina.
La propuesta de Shopify plantea preguntas clave para todas las organizaciones:
¿Tu equipo está aprendiendo a pensar con IA?
¿Documentas buenas prácticas y aprendizajes?
¿Estás aprovechando la IA para potenciar tu talento actual en lugar de solo buscar más personal?
La inteligencia artificial no reemplaza la creatividad, pero transforma profundamente cómo se expresa. Para Tobi Lütke y muchos líderes en tecnología, este cambio de mentalidad ya es parte de la nueva normalidad laboral.
¿Y tú, ya estás pensando en grande con IA?
