Solo se quedarán directores y personal sindicalizado.

Cuautla.- El 95 por ciento de los trabajadores de confianza del Ayuntamiento de Cuautla será despedido como parte del plan de austeridad que busca dar estabilidad a la administración municipal, en el último tramo de su gestión, en medio de una severa crisis económica que mantiene colapsados algunos servicios públicos.

Así lo dio a conocer Cristian Nava Gómez, oficial mayor del Ayuntamiento, quien manifestó que con ello se podrá normalizar el pago oportuno de las quincenas a los casi mil trabajadores sindicalizados de agosto al mes de diciembre.

“La relación está terminando con un documento que les estamos emitiendo de cálculo de sus pagos que se les debe. En ese tenor la gente está yéndose con la mejor intención de apoyar al Ayuntamiento porque se les hizo conciencia que el Ayuntamiento está quebrado, pero sí se les va a pagar lo que se les adeuda; se les pagarán en cuatro mensualidades. Todos se están yendo sino contentos, tranquilos”, afirmó.

Señaló que hasta ahora se ha prescindido de los servicios de 75 personas de confianza y para la siguiente semana se estima que serán más de 200 las que tendrán que separarse de sus cargos. “Yo creo que para noviembre estarán fuera ya el 95 por ciento de gente de confianza que llegó con el ingeniero, emitiendo o apuntando a la responsabilidad que tiene con este Ayuntamiento para no dejar carga laboral al alcalde nuevo. La indicación del presidente municipal es que solo nos quedemos directores y personal sindicalizado”.

 

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Nunca se conoció el número total de trabajadores del Congreso en la presente legislatura.

Los diputados locales ya liquidaron a más del 90% del personal de confianza que contrataron al inicio de la LIII Legislatura. Sin embargo, nunca se supo el número total de la nómina que se pagó durante los casi tres años.

Desde la coordinación de Comunicación Social, hasta las áreas administrativas, ya no volverán a operar este mes, como lo hicieron hasta el 15 de julio, cuando empezó el despido de los trabajadores de confianza.

A principios del mes pasado la presidenta de la Mesa Directiva, Hortencia Figueroa Peralta, confirmó que se liquidaría a toda la nómina de confianza bajo un acuerdo que tomaron todos los diputados con sus trabajadores.

Entonces, explicó que al haberse contratado por el sistema outsourcing (subcontratación), no se preveían complicaciones legales en materia laboral.

Ex trabajadores de confianza de los diputados ubicados en distintas áreas, no sólo en las oficinas de los legisladores, confirmaron que fueron liquidados antes del 16 de julio (cuando inició el periodo vacacional).

Por tal razón, se espera que el próximo 6 de agosto, cuando reinicien las actividades del Congreso local, este poder operará en su mayoría con sindicalizados.

Incluso, en el proceso de entrega-recepción, los diputados electos podrían no enterarse del número total de empleados que integraron la nómina del Congreso durante los últimos tres años, pues de manera oficial nunca se dio a conocer el dato, aunque se hablaba de un número mayor a 700 burócratas. 

 

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Pese a continuar por segundo día con las manifestaciones, no fueron atendidos por el gobierno municipal; hoy retomarán sus labores.

Puente de Ixtla.- Por segundo día consecutivo, los integrantes del Sindicato Único de Trabajadores al Servicio del Ayuntamiento de Puente de Ixtla tomaron la presidencia, en demanda del pago de la primera quincena de julio y otras prestaciones pendientes que suman un millón y medio de pesos. Sin embargo, tres horas después y ante la indiferencia de las autoridades municipales, bloquearon la avenida principal, sin tener respuesta.
Los sindicalizados comentaron que el gobierno municipal que encabeza Dulce Medina Quintanilla se ha mostrado insensible a las manifestaciones del gremio que demanda el pago salarial y de la deuda de diversos conceptos que suman un millón y medio de pesos, por lo que determinaron que este jueves regresarán a su área laboral y procederán de acuerdo con lo que establece la ley.
Gabriel Bahena Santos, secretario de Trabajos y Conflictos de Sindicato, reiteró que ha sido la base trabajadora la que ha determinado las acciones de protesta a seguir a fin de tener repuesta por parte de las autoridades; no obstante, ayer dejaron claro que no hay negociación y simplemente no se cumple el pago de la nómina.
A las nueve de la mañana, los trabajadores, con pancartas en mano, tomaron el Ayuntamiento en protesta, sin tener ninguna respuesta, y tres horas después procedieron a bloquear la avenida México, acceso principal a la cabecera municipal, en espera de la presencia de las autoridades, pero no tuvieron éxito.
Alrededor de las 15:30 horas, ante la indiferencia de las autoridades, el grupo de trabajadores liberó la avenida, lo que restableció la circulación.
Bahena Santos confirmó que hoy los trabajadores activos regresarán a su área laboral y procederán de acuerdo con la ley para exigir el pago del salario pendiente y los demás conceptos pendientes, a fin de que la autoridad sea notificada y responda a través de la vía legal.
A la manifestación se sumaron elementos de Tránsito y Protección Civil que tampoco han recibido el pago de la primera quincena de julio.

 

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Exige el pago inmediato de quincenas atrasadas y prestaciones que suman más de un millón y medio de pesos.

Puente de Ixtla.- Como resultado de la falta de pago de la primera quincena de julio a los 100 sindicalizados del Ayuntamiento de este lugar, la mañana de ayer, la base trabajadora inició un paro de labores en espera de una respuesta favorable de las autoridades, pero ante la negativa procedieron a tomar la presidencia municipal.
Gabriel Bahena Santos, secretario de Trabajos y Conflictos del Sindicato Único de Trabajadores al Servicio del Ayuntamiento de Puente de Ixtla, informó que desde las nueve de la mañana del martes iniciaron un paro de labores para exigir el pago de la primera quincena de julio y la cuarta parte de la segunda de junio para los alrededor de 100 agremiados. Sin embargo, luego de tres horas y ante la falta de una respuesta favorable por parte de la tesorería municipal, los sindicalizados determinaron tomar la presidencia municipal en protesta. 
"Fue la base trabajadora la que determinó cerrar la presidencia, ya que se nos decía que nos depositarían una parte de la quincena. Los trabajadores dijeron que no aceptaban. Y hasta las cuatro de la tarde permaneció cerrada la presidencia. Mañana volveremos a cerrarla hasta que se cumpla con el pago", explicó.
Reconoció que ante este paro y más tarde cierre de la presidencia se vieron interrumpidos los diferentes servicios de la comuna, desde el de limpia, saneamiento, entre otros, ya que también las secretarias de las diferentes áreas están integradas al sindicato.
Agregó que entre otros adeudos de la administración que encabeza Dulce Medina Quintanilla está la erogación del aguinaldo 2017 para 20 trabajadores, becas para trabajadores, fondo de ahorro, cuotas sindicales, entre otros pendientes, que suman más de un millón y medio de pesos. "Hemos estado en negociación. Nos han dado fecha pero la administración no ha cumplido. Hoy los trabajadores ya no quieren esperar más porque está por concluir la administración", añadió. 
Finalmente trascendió que ayer la tesorería depositó a los sindicalizados la cuarta parte de la segunda quincena de junio, con el compromiso de que durante este miércoles se depositará parte de la primera quincena de julio. Por su parte, el sindicato confirmó que desde las nueve de la mañana de este miércoles la presidencia municipal será cerrada hasta que sea pagado al 100 por ciento su salario.

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Parientes de los legisladores logaron basificarse a pesar de tener unos meses de trabajo; también el ex líder sindical colocó a su hija, con sólo tres meses de antigüedad.

Diputados locales negociaron 20 plazas con el Sindicato Único de Trabajadores al Servicio del Poder Legislativo. A cambio, acordaron 20 espacios más para familiares y allegados de los sindicalizados.

Además de haber aprobado pensiones "doradas", al cierre de la LIII Legislatura, los diputados lograron sindicalizar a familiares y amigos en el Congreso del estado.

Ayer, durante la renovación de la secretaría general del sindicato, se reveló que se abrieron 40 plazas y la mitad fueron repartidas entre los legisladores.

Hasta ayer sólo se pudo conocer el nombre de Marco Antonio Salgado Beltrán, hijo de la diputada priista Leticia Beltrán Caballero, a quien pocas veces se le vio por el Congreso, pero que supuestamente trabajó para su mamá durante toda la legislatura.

Aunque este lunes los trabajadores sindicalizados eligieron a Erick Alejandro Reyes Chávez  como su nuevo secretario general, antes de terminar su periodo, Jesús Román Salgado logró sindicalizar a su hermana, de nombre Maribel, quien había cumplido apenas tres meses de haber trabajado en el Congreso, cuando los estatutos marcan como antigüedad mínima seis meses para que un trabajador pueda sindicalizarse.

El Sindicato Único de Trabajadores al Servicio del Poder Legislativo acordó distribuir las 40 plazas de la siguiente forma: 10 por votación de los trabajadores sindicalizados; 10 más por acuerdo de asamblea, para incluir sólo a familiares, y 20 para los diputados.

Los 40 espacios en el Congreso del estado se suman a los 127 sindicalizados que ya trabajaban desde que inició la LIII Legislatura.

 

Firman acuerdo contractual 2018

Además de haber negociado nuevas plazas, el sindicato logró firmar el contrato 2018 y acordaron un incremento al salario del 5.5%, retroactivo al mes de enero.

Además, lograron incrementos en beneficios como despensas, becas para sus hijos, en apoyos para la compra de lentes y ocho espacios en el estacionamiento del Poder Legislativo.

 

No todos los diputados locales resultaron beneficiados al cierre de la Legislatura 

El diputado perredista Anacleto Pedraza Flores fue de los pocos legisladores que no se beneficiaron al cierre de la Legislatura. 

Mientras familiares y allegados de otros legisladores lograron su jubilación, a Anacleto Pedraza le fue negada su solicitud.

El diputado pretendía jubilarse con el sueldo de maestro en el Colegio de Bachilleres número 4 de Cuautla, pero no pudo acreditar los 20 años de servicio, sino 18 años, por lo que la Comisión del Trabajo y Previsión Social del Congreso dictaminó en sentido negativo su solicitud. 

 

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Los campesinos exigen la entrega de abono y los jubilados el pago a 16 agremiados de una mensualidad.

Puente de Ixtla.- Ayer un grupo de ejidatarios de este lugar tomó las instalaciones de la presidencia municipal en demanda de la entrega de fertilizante para los cultivos de sorgo y maíz. A la par jubilados y pensionados del Ayuntamiento se manifestaron en la comuna por el adeudo a 16 agremiados del pago correspondiente al mes de junio.
En el primer caso, los ejidatarios encabezados por Raúl Ciriaco Villanueva, presidente del Comisariado Ejidal de la cabecera de Puente de Ixtla, procedieron a cerrar la presidencia municipal alrededor de las 10 de la mañana para exigir la entrega de fertilizante para poco más de 60 campesinos que aún están en espera de este apoyo, para iniciar la siembra de sorgo y maíz.
"Junto con los ejidatarios decidimos tomar las instalaciones de la presidencia por la falta de entrega del apoyo del fertilizante. Faltan entre 50 y 60 productores de este ejido por recibir este insumo indispensable para la siembra; ya estamos a 11 de julio y no hemos podido iniciar, esto nos podría causar pérdidas considerables. Además de que los productores tenemos que poner el 50 por ciento del apoyo y los ejidatarios lo entregaron desde hace dos meses, pero no hemos tenido respuesta", dijo Raúl Ciriaco.
Agregó que ayer no tuvieron respuesta por parte de ninguna autoridad; por ello, advirtió que este jueves volverán a tomar el Ayuntamiento desde las ocho de la mañana hasta que reciban el apoyo ya pagado por los beneficiarios.
"Se ha insistido con las autoridades que se está pasando el tiempo de la siembra pero no dan solución. Hacemos responsable a la regidora de Desarrollo Agropecuario, Yemina Sánchez Mata, que no supo organizar el apoyo a los campesinos, que goza de un salario y no realiza su trabajo", enfatizó.
De forma paralela, el grupo de la Asociación de Jubilados y Pensionados del Ayuntamiento de Puente de Ixtla pretendía tomar la presidencia por la falta del pago de la mensualidad de 16 agremiados del área administrativa; sin embargo, al llegar al lugar, se sumaron a la manifestación de los ejidatarios que ya habían ocupado la alcaldía.

Jesús Urbina Pichardo, delegado de la Asociación de Jubilados y Pensionados del Ayuntamiento de Puente de Ixtla, dio a conocer que determinaron tomar la presidencia porque no se ha pagado la mensualidad correspondiente al mes de junio a 16 jubilados administrativos.
Agregó que mantendrán las manifestaciones hasta que se cumpla con el depósito que suma alrededor de 150 mil pesos. "Ya no les creemos. Nos estaremos manifestando hasta que se haga el pago correspondiente. Sin embargo, cuando llegamos a tomar la presidencia, ya los ejidatarios la habían tomado, así que nos quedamos aquí, pero sin causas separadas", acotó.

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Además la comuna les adeuda otras prestaciones que quieren que les pague antes del cambio de gobierno.

Puente de Ixtla.- El Ayuntamiento de este lugar, que encabeza Dulce Medina Quintanilla, adeuda el 50 por ciento de la segunda quincena de junio a los 100 trabajadores sindicalizados, además de otras prestaciones, quienes ayer realizaron un paro laboral por algunas horas en demanda del pago correspondiente.
Gabriel Bahena Santos, secretario de Trabajos y Conflictos del Sindicato Único de Trabajadores al Servicio del Municipio de Puente de Ixtla, informó que por aproximadamente tres horas realizaron un paro de labores en espera de una respuesta favorable por parte de las autoridades municipales.
Explicó que durante la administración es la primera vez que las autoridades incumplieron el pago de la quincena, ya que siempre se había respetado el pago puntual y completo del salario.
Agregó que aunado al adeudo de la media de la quincena del 30 de junio, hay otras prestaciones pendientes, como becas de los trabajadores, estímulos por años de servicio, fondo de ahorro de este año, cuotas sindicales, entre otros.
Señaló que la asamblea sindical determinará la acción a seguir, ya que se buscará que la administración actual liquide los pagos pendientes con el sindicato antes de que se vaya.
"Siempre se había respetado la quincena, pero ahorita ya se está negociando con las autoridades. Hoy llegamos a la presidencia para platicar con las autoridades y nos encontramos con la toma de la presidencia, pero nosotros estamos negociando y buscando resolver el tema. Lo que pedimos es que paguen los adeudos antes de que se vayan", acotó.

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La representación sindical ya interpuso la queja contra el director jurídico ante la presidencia de la Mesa Directiva.

El líder sindical de los trabajadores del Congreso del estado aseguró que sus representados padecen de abusos, restricciones y acoso por parte del director Jurídico, Humberto Serrano Guevara, quien les ha prohibido el uso de celular y moverse de sus oficinas en horario de trabajo. Incluso, son vigilados mediante cámaras de vídeo en las nuevas instalaciones del Poder Legislativo.

El secretario general del Sindicato Único de Trabajadores al Servicio del Poder Legislativo, Jesús Román Salgado, confirmó que ya intervino ante la presidencia de la Mesa Directiva por lo que consideró son violaciones claras a los derechos de los trabajadores.

Informó que la semana pasada, luego del cambio de oficinas a la nueva sede, recibió quejas de los empleados de las áreas administrativas sobre abusos por parte del director jurídico, quien hasta les habría restringido su derecho a ir al baño.

"Obviamente sabemos que debe haber orden, pero abusos y acoso laboral no lo vamos a permitir. Ya tomé cartas en el asunto comentándole a la presidenta, a la diputada  Hortencia (Figueroa Peralta) que por supuesto ella no dio ninguna indicación ni sabía lo que estaba pasando", aseveró el líder sindical.

Román Salgado dijo que este martes se reunirán con la presidenta de la Mesa Directiva para atender las quejas de los trabajadores y evitar más abusos.

De acuerdo al líder del Sindicato de trabajadores, la diputada perredista no sabía sobre lo que sucede en el Congreso local, pues (las quejas) empezaron con el cambio de las áreas administrativas al nuevo edificio que se ubica en la colonia Amatitlán de Cuernavaca.

"Confiamos en que la diputada Hortencia tome cartas en el asunto y le diga al licenciado Serrano que no genere incertidumbre con los trabajadores", agregó.

 

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El candidato del PRI a la gubernatura, Jorge Meade Ocaranza, se reunió este viernes con los trabajadores al servicio del gobierno del estado, a quienes expuso sus propuestas de trabajo y la plataforma gubernamental presentada por el aspirante a la primera magistratura estatal.

Durante la primera Asamblea General Ordinaria del Comité Directivo 2018-2021 del Sindicato Único de Trabajadores del Poder Ejecutivo y Entidades Para Estatales del Estado de Morelos, Meade Ocaranza reiteró que las conquistas económicas de los trabajadores son derechos inatacables, por lo que garantizó que durante su gobierno dichas prestaciones están garantizadas.

"Ese derecho otorgado en 1982 por el doctor Lauro Ortega Martínez, será una prestación asegurada en mi gobierno", se comprometió el priista ante dicha asamblea, a la que también comparecieron otros aspirantes a la gubernatura de Morelos, donde también propuso revisar el tabulador de sueldos, con el propósito de equilibrar o equiparar los salarios entre trabajadores de base de muchos años, pero que reciben cantidades muy menores y los empleados de mandos medios.

En el acto realizado en el recinto ferial de Acapatzingo Jorge Meade presentó sus propuestas de apoyo a las madres solteras,  la necesidad de mayores apoyos para los estudiantes, el otorgamiento de transporte gratuito y la creación de mayor número de estancias infantiles, así como generar proyectos económicos para las mujeres.

Meade Ocaranza destacó también, que al igual que la mayoría de los agremiados del sindicato del Ejecutivo, él comenzó desde abajo su carrera en la función pública, por lo que conoce realmente de sus necesidades, como mejores salarios y mejores prestaciones, apoyo para mejorar la atención médica y la construcción de un auditorio para el sindicato, para que haya un espacio donde puedan desarrollar actividades que contribuyan al mejoramiento y capacitación de los servidores públicos.

Finalmente dijo a los asistentes “que abran los ojos para que quede al frente de Morelos un gobernador de casa. Hay hombres y mujeres en la contienda orgullosos de ser del estado, les pido su voto, hagamos bien las cosas", finalizó.

 

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se conjuró la huelga que estaba emplazada para este jueves.

El Sindicato Revolucionario de la Salud, Similares y Conexos, que comprende a los trabajadores del Hospital del Niño y el Adolescente Morelense, aceptó el incremento directo al salario del 3.5 por ciento y con ello se conjuró la huelga que estaba emplazada para este jueves.

Armando Vivas Salgado, secretario de la organización sindical, comentó que después de varios meses de negociación (pues la revisión se lleva a cabo desde principios de año), finalmente alcanzaron un acuerdo con la dirección del nosocomio.

El estallido de la huelga estaba emplazado para este 31 de mayo, luego de varias ocasiones en las que se había pospuesto, ya que la parte patronal argumentaba que no había recursos suficientes para un aumento salarial mayor, toda vez que el presupuesto del organismo descentralizado no tuvo un incremento sustancial en el presupuesto de este año.

El líder de los trabajadores informó que finalmente el hospital ofreció el 3.5 por ciento directo al salario.

Sin embargo, expresó que pese al acuerdo, existe mucha molestia: “Aceptamos, pero nos queda mucha molestia, no estamos satisfechos; durante tres años que hemos estado en la representación sindical los incrementos han sido muy bajos, del 3.08 en promedio, lo que no permite una recuperación real del aumento en la inflación y la pérdida del poder adquisitivo para los trabajadores”.

Vivas Salgado comentó que se desistieron de la huelga porque comprendieron la situación de la dirección general del nosocomio, ya que el gobierno estatal no consideró este factor en el momento de asignar el presupuesto para este 2018.

Recordó que inicialmente habían solicitado el diez por ciento y la base demandaba como mínimo el cinco por ciento, pero tras las mesas de trabajo y las gestiones del sindicato, se llegó al 3.5 por ciento.

Destacó que los salarios del personal de esa institución, que es una de las más importantes en atención médica para la población infantil, son de los más bajos en proporción con otras instituciones del sector salud.

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