El proceso es personal, gratuito y no impacta en el salario del trabajador: Salgado de la Paz.

Con el propósito de buscar mejores condiciones prestacionales para la base trabajadora de educación básica en la entidad, el director general del Instituto de la Educación Básica del Estado de Morelos (IEBEM), Eliacín Salgado de la Paz, dio a conocer que a partir de la quincena 13-15/2019, las percepciones económicas a favor de los trabajadores serán realizadas a través de la institución financiera Citibanamex.

Lo anterior –refirió- aplica para todo el personal activo federal, incluidos directivos, docentes y administrativos, así como el estatal activo, jubilado, transferido y del Programa Estatal de Inglés.

El director general del IEBEM detalló que la entrega de tarjetas bancarias se llevará a cabo a través de las oficinas centrales y regionales de la dependencia en Cuernavaca, Cuautla, Alpuyeca, Jojutla, Yautepec y Jonacatepec a partir del lunes 10 de junio; se espera la atención para los cerca de 20 mil 428 trabajadores de la educación básica en el territorio morelense.

El IEBEM informó al magisterio a través de una circular que la selección de la nueva entidad financiera se tomó con base en las necesidades del sector educativo a través de su infraestructura tecnológica, mayor cobertura, red de cajeros automáticos y presencia en municipios y sucursales en Morelos.

En tal sentido, el funcionario llamó a todos los trabajadores de la educación en el estado para conocer los requisitos y fechas para efectuar dicho trámite, los cuales estarán disponibles para su consulta en la página y redes sociales del organismo a su cargo.

 

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El SNTE y el IEBEM instalaron la comisión para acordar las bases que se aplicarán a partir del próximo ciclo escolar.

Este viernes fue instalada la comisión de la Sección 19 del Sindicato Nacional de Trabajadores de la Educación (SNTE) y del Instituto de la Educación Básica del Estado de Morelos (IEBEM) para la construcción de la convocatoria de Cambios de Adscripción y Permutas de Maestros en Morelos.

Con lo anterior será posible que el próximo ciclo escolar se realicen los cambios de centros educativos de manera justa y transparente, señaló la lideresa de la sección 19 del Sindicato Nacional de Trabajadores de la Educación (SNTE), Gabriela Bañón Estrada.  

Además se firmó la convocatoria de nuevo ingreso a carrera administrativa nivel C1, segunda etapa “Evaluación del Desempeño Laboral", que está dirigida a personal administrativo que busca la promoción y compensación económica.

La secretaria general del SNTE dijo que los tiempos ya les alcanzaron porque falta poco tiempo para el siguiente ciclo escolar. Comentó que de manera mancomunada se elaborará la convocatoria para garantizar que haya justicia y se respeten los derechos laborales de los docentes.

Hasta el momento no se tiene el número de profesores que están en condiciones y desean el cambio de centros de trabajo, pero se abrirá la convocatoria a más tardar el próximo martes.

Los maestros que así lo quieran, deberán inscribirse y serán tomados en cuenta los criterios acordados; pero la representante sindical dijo que se habrá de tomar en cuenta criterios tales como la antigüedad, el perfil de los maestros, entre otros.

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El IEBEM responde que está a la espera de que se definan las leyes reglamentarias de la reforma educativa.

El Movimiento Magisterial de Bases (MMB) amagó con instalar un plantón y una huelga de hambre si el gobierno del estado no cumple con la resolución de amparo que ordena la reinstalación de 20 de los 25 maestros cesados por no haber presentado evaluación.

En conferencia de prensa ayer jueves, la organización dio a conocer que entregó al Poder Ejecutivo estatal un documento en el que exponen que el nuevo marco legal deja sin efecto todos los efectos de la reforma educativa del sexenio del ex presidente Enrique Peña Nieto; así como los argumentos jurídicos que dejan a salvo el derecho de los maestros despedidos al pago de salarios caídos.

Alejandro Trujillo González, vocero del MMB, recordó que 20 de los docentes cesados promovieron un amparo ante la justicia federal que ya ganaron, y cuya resolución debe ser acatada por el Instituto de la Educación Básica del Estado de Morelos (IEBEM).

Dijo que ante la falta de voluntad de las autoridades educativas, el MMB decidió dar un plazo (esta semana y la próxima) para que inicie el proceso de reinstalación de los docentes, con las plazas que tenían antes del despido injustificado, y el pago de salarios caídos al cien por ciento.

De lo contrario, se instalarán en plantón en el Palacio de Gobierno y analizan el inicio de una huelga de hambre de los profesores para demandar que se cumpla con esta demanda que, además, fue un compromiso de campaña de la actual administración. Las movilizaciones serían realizadas por los trabajadores despedidos, así como por trabajadores activos y jubilados, que están dispuestos a apoyarlos.

 

La versión oficial

En respuesta, el Instituto de la Educación Básica del Estado de Morelos (IEBEM) emitió un comunicado en el que asegura que se actúa conforme a la norma. Las autoridades locales están a la espera de que se definan las leyes reglamentarias de la reforma educativa y deberán acatar las disposiciones de la Federación, al recordar que la nómina de los maestros está a cargo del Fondo de Aportaciones para la Nómina Educativa y Gasto Operativo. 

“Con respecto a la exigencia de 26 docentes a ser reinstalados de manera inmediata, el Instituto de la Educación Básica del Estado de Morelos (IEBEM) informa:
“En 2016, la pasada administración de este organismo dio cumplimiento al artículo 22, tercer párrafo de la Ley General del Servicio Profesional Docente (SPD) de 2013, que indica que quien ‘incumpla con la obligación de evaluación o cuando al término del periodo se identifique su insuficiencia en el nivel de desempeño de la función docente, se darán por terminados los efectos del Nombramiento, sin responsabilidad para la Autoridad Educativa o para el Organismo Descentralizado’.
“Por este motivo, en ese mismo año la autoridad local en Morelos separó del cargo a 26 profesores de educación básica, que se negaron a participar en la evaluación de desempeño.
“Actualmente, con la entrada en vigor del nuevo Acuerdo Educativo Nacional el pasado 15 de mayo de 2019, queda garantizada la reinstalación de todos los maestros separados del cargo con la derogación de la Ley del SPD.
“Sin embargo, el gobierno del estado, la Secretaría de Educación local y el IEBEM se encuentran a la espera de las bases jurídicas para proceder a la reinstalación de los profesores afectados, a través de las leyes secundarias aún pendientes de emitir por el Congreso de la Unión. 
“Por la naturaleza de las plazas en cuestión, las autoridades educativas deberán esperar las indicaciones de la Coordinación Nacional del Servicio Profesional Docente (CNSPD) para la reactivación del pago de los profesores en mención, una vez que se reciban los recursos correspondientes por parte del Fondo de Aportaciones para la Nómina Educativa (Fone) desde la Federación.
“El IEBEM reitera el respeto a los derechos laborales del magisterio morelense, por lo que buscará los mecanismos para que en Morelos se cumpla con la reinstalación de dicho sector en total apego a la normatividad vigente”.

 

 

 

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Las denuncias han ido en aumento en los últimos meses: diputada.

Maestros de Morelos han sido desplazados por la delincuencia, así lo confirmó la diputada Blanca Nieves Sánchez Arano, presidenta de la Comisión de Educación y Cultura del Congreso del Estado, quien informó que las amenazas y extorsiones hacia los profesores se incrementaron en los últimos meses.
En entrevista, la legisladora del Partido Nueva Alianza (Panal) confirmó que hasta la comisión legislativa que preside han llegado quejas de los docentes víctimas de la delincuencia, casos que han sido canalizados al Instituto de Educación Básica del Estado de Morelos (IEBEM).
Dijo que algunos de estos casos han sido graves, pues se ve amenazada la integridad de los profesores, por lo que se tomó la determinación desde la autoridad educativa de trasladarlos a otras entidades del país.
"Cuando se dan casos demasiado críticos, pues se busca el traslado de los docentes, donde se garantiza que puedan tener mayor protección de su integridad física. No tengo todos documentados, porque en algunos casos me han acudido a manifestármelos y en la medida, lo que uno hace, es la vinculación con el propio instituto de la educación básica para sensibilizar, para ver que se hagan los estudios y las investigaciones correspondientes para salvaguardar la integridad física de los compañeros", declaró.
La legisladora dijo que es necesaria la intervención de la Comisión Estatal de Seguridad (CES), pues estas amenazas hacia los profesores se dan dentro y fuera de los planteles educativos.
Sostuvo que deben reforzarse los operativos de vigilancia y garantizar desde el IEBEM la protección de los datos de los docentes. 

 

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Para el próximo ciclo escolar los Consejos Técnicos dejarán de realizarse el último viernes de cada mes.

El año escolar en Morelos iniciará el próximo 26 de agosto, así lo dio a conocer el Instituto de la Educación Básica del Estado de Morelos (IEBEM) a través de la publicación de los calendarios oficiales para el ciclo 2019-2020 en Educación Básica y Educación Normal aplicables en todo el territorio morelense y que contemplan 190 y 200 días efectivos de clase, respectivamente.
El director general del IEBEM, Eliacín Salgado de la Paz, señaló que en el próximo ciclo escolar se realizarán ocho Consejos Técnicos Escolares (CTE), los cuales dejarán de hacerse el último viernes de cada mes, y serán indistintamente.
Sin embargo, habrá diez suspensiones de labores, y un viernes o lunes antes de ellos habrá CTE, convirtiendo estas fechas en fines de semana largos, el más extenso ocurrirá en el mes de mayo, debido a que se juntan el Día del Trabajo, CTE y la conmemoración de la Batalla de Puebla.
El funcionario añadió que la federación faculta a la Autoridad Educativa Local realizar ajustes al calendario dependiendo de las necesidades del sistema educativo estatal, la zona geográfica o por eventos cívicos de cada entidad federativa, por esta razón, en el caso de Morelos, las fechas más significativas aplicables a nuevo año lectivo serán las siguientes:
Para Educación Básica, el periodo de vacaciones de invierno será a partir del 23 de diciembre de 2019 al 7 de enero de 2020; Semana Santa, de 6 al 17 de abril de 2020. El término del ciclo será el 7 de julio 2020 y serán 190 de clases. En el caso de las Normales, el fin de curso será el 22 de julio de 2020, ya que su calendario es de 200 días de clase.
El director general del IEBEM subrayó que desde la Secretaría de Educación Pública (SEP) se fomentará la conciencia familiar sobre los días cívicos de asueto, por lo que las y los maestros morelenses discutirán en clase la importancia de los mismos, asignarán tareas -en las que tengan que intervenir los padres de familia- y reforzarán los conocimientos.

 

 

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Dos extrabajadores señalan que a pesar de haber sido despedidos, desde el año 2016, se han seguido cobrando sus sueldos.

Los trabajadores Dalia Moreno Mañón y Miguel Ángel González Valenzuela denunciaron posibles actos de corrupción en el Instituto de la Educación Básica del Estado de Morelos (IEBEM), al detectar que a pesar de que ambos fueron despedidos, desde el 2016 hasta mayo pasado se han seguido cobrando sus sueldos. Por su parte, el organismo rechazó tal versión, al asegurar que hay un juicio laboral y, por ende, los cheques de pago están en resguardo.

Con este caso se cuestiona la infalibilidad de la nómina centralizada a través del denominado FONE (Fondo de Aportaciones para la Nómina Educativa), y se plantea la sospecha de que pudiera haber muchos casos más en las mismas condiciones, ya sea de maestros despedidos o que han fallecido. Así lo señalaron ambos denunciantes, junto con su abogado, José Moreno.

Aseguraron que hay documentos "timbrados" (es decir, que reporta la Secretaría de Hacienda y Crédito Público), que prueban que se sigue pagando ese dinero, a pesar de que sus plazas están en juicio por despido laboral injustificado y, por lo tanto, se debieron congelar sus plazas y esos recursos.

Explicaron que ambos trabajadores fueron despedidos desde el año 2016; uno de ellos laboraba en la Dirección de Planeación del IEBEM y otro en el área de Educación Indígena.

Narraron que se dieron cuenta de dicha anomalía porque el Servicio de Administración Tributaria (SAT) les requirió el pago de impuestos de ese ingreso, que no existe, pero que sí fue reportado como pagado ante Hacienda. Esta situación, que se suma al despido, encima podría provocar a Delia Moreno problemas con el fisco.

Informaron que este mismo martes iniciaron la denuncia ante la Fiscalía Especializada en Combate a la Corrupción (FECC) en contra del director del IEBEM, Eliacín Salgado de la Paz, pues podría haber muchos más casos. Subrayaron que si bien es cierto que el asunto comenzó en la administración pasada, eso no lo exime de responsabilidad.

El abogado de los trabajadores señaló que ya se pidió audiencia con las autoridades actuales y no han tenido respuesta alguna, de tal manera que consideraron necesario iniciar dichos procesos legales.

Las denuncias, explicó, servirán para transparentar la nómina y, en el caso de sus clientes, para hacer aclaraciones con el Sistema de Administración Tributaria. Pero especialmente para que se defina dónde quedó ese dinero, ya que en el momento en el que ganaran el juicio laboral, se demandaría el pago de salarios caídos, pero nadie podría explicar –hasta ahora- dónde está ese dinero, que, entre los dos, podría superar los 800 mil pesos.  

Ambos trabajadores manifestaron que tampoco podrían creer que nadie se ha dado cuenta en el IEBEM, porque supuestamente la “nómina Fone” es revisada constantemente; “pasan lista”. Tampoco se podría hablar de que los cheques están guardados, porque por norma esos cheques pierden vigencia a los seis meses. Si no los cobra el trabajador se cancelan y no tendrían por qué registrarse en Hacienda como pagados.

Cabe señalar que conforme a los documentos “timbrados”, también se reportaron como pagados bonos, aguinaldos y demás prestaciones.

 

La versión oficial

Ante la denuncia de los trabajadores ya mencionados, el IEBEM emitió la tarde de ayer un comunicado mediante el cual niega que existan actos de corrupción en esta administración.

“Desde su arribo al IEBEM como director general, Eliacín Salgado de la Paz, se ha enfocado en atender, esclarecer y dar respuesta a los diversos temas pendientes y problemáticas heredadas por quienes coordinaban los trabajos del Instituto en el pasado, entre ellos, el caso de los maestros Dalia Moreno Mañón y Miguel Ángel González Valenzuela.
“Por tal motivo y en el ánimo de clarificar los diversos incumplimientos de los docentes antes citados en el desempeño de funciones, la autoridad educativa implementó mecanismos para establecer diálogo con ellos y conocer la razón de estos hechos”.
El documento señala que “la pasada administración solicitó el cambio en el método de pago a cheque de Moreno Mañón y González Valenzuela a partir de la quincena 13/2016 como estrategia de acercamiento con la autoridad educativa.
“Sin embargo, ambos servidores públicos omitieron acudir al cobro de sus documentos bancarios, al tiempo que iniciaron un juicio en contra del IEBEM.
Cabe aclarar que los pagos de ambas personas seguían siendo expedidos en tiempo y forma, a través del cheque correspondiente, mismo que, por obvias razones, conllevan las retenciones pertinentes de impuestos ante la Secretaría de Hacienda.
“No fue sino hasta la quincena 04/2018 que el pago de ambos trabajadores fue suspendido hasta que sea dictada la resolución de la demanda que actualmente se encuentra en proceso entre el IEBEM y dichos particulares, empero, los pagos a través de cheque continúan bajo resguardo en la bóveda de este organismo.
“Por tanto, la retención de impuestos es totalmente procedente en función de que los pagos al salario y las prestaciones como servicio médico del ISSSTE y aportación a vivienda se siguieron cubriendo por parte de la autoridad educativa durante todo ese periodo.
“Es obligación del IEBEM esperar el fallo resolutivo de la querella en mención, y en consecuencia, acatar las medidas correspondientes con respecto a esos cheques, ya sea su entrega a los trabajadores o su cancelación y el reintegro pertinente a la Federación”, agrega.
 

 

 

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Están por revelarse resultados de revisiones financieras a la pasada administración; habrá denuncias, anticipan.

El director del Instituto de la Educación Básica del Estado de Morelos (IEBEM), Eliacín Salgado de la Paz, dijo estar dispuesto a que se realicen auditorías en torno a la asignación de plazas derivadas de jubilaciones, como lo han demandado docentes. Por otra parte, estimó que esta semana podrían darse a conocer resultados de las revisiones que se hicieron sobre el manejo de recursos en la pasada administración.

Este domingo se llevó a cabo la primera de dos etapas de examen de evaluación a maestros de nuevo ingreso o de admisión, pero sólo se pusieron a concurso 20 plazas. La mayoría de los espacios que se ofertarán en los próximos meses se habrán de derivar de la descompactación de horas y la asignación de plazas de profesores jubilados.

Profesores de educación física, acompañados por dirigentes del Sindicato Nacional de Trabajadores de la Educación (SNTE) sección 19, exigieron una auditoría sobre la distribución de dichos recursos, tanto de la actual como de la pasada gestión; lo anterior, en protesta porque se asignaron sólo alrededor de 400 horas y quedaron pendientes 700 horas más a distribuir.

Entrevistado al respecto este lunes, el director del IEBEM aseveró que hay transparencia en los referidos procesos y existe la disposición total de que se hagan auditorías o revisiones.

Resaltó que después de muchos años de no haber claridad en la situación laboral de los maestros de educación física, varias áreas del IEBEM hicieron un proyecto que se presentó a la Secretaría de Educación Pública (SEP), a efecto de descompactar las plazas de maestros jubilados de educación pública, que fue aprobado, pero se pasó a la Secretaría de Hacienda, donde quedó atorado por falta de disposición. Añadió que con la intervención del gobernador Cuauhtémoc Blanco Bravo y el secretario de Educación del estado, Arturo Cornejo Alatorre, se lograron descompactar 463 horas, que fueron entregadas de manera inmediata. Posteriormente se tendrá que hacer otro proyecto similar para conseguir las horas faltantes, es decir, alrededor de 700 horas.

De igual manera, informó que ya se trabaja con el Servicio Profesional Docente para que las plazas se asignen conforme a derecho; además de pedir ante la Federación (que lleva la nómina) la liberación de plazas para personal administrativo y de intendencia.  

Aseveró que no se va a guardar nada, como lo hacían las anteriores administraciones, y en lo personal es el principal interesado en que estos procesos marchen con transparencia.

Insistió en que por ello se ordenó una auditoría forense al propio IEBEM para conocer la condiciones en las que recibió el organismo, pues identificaron algunas anomalías de la gestión pasada, como los recursos para uniformes escolares, la contratación de empresas para mantenimiento del instituto, manejo de cuentas bancarias para conceptos diferentes a los etiquetados o asignados, entre otros conceptos.  

Anticipó que esta semana se podrían dar a conocer los primeros resultados de esas auditorías, una vez que se hayan preparado los expedientes, para presentar las denuncias correspondientes.  

 

    

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Se gestionará la descompactación de más horas para beneficiar a más docentes que continúan en la lista de espera, señala el IEBEM.

Entre quejas de maestros y la inconformidad de dirigentes sindicales, el Instituto de Educación Básica del Estado de Morelos (IEBEM) entregó este jueves alrededor de 400 horas (plazas) a 22 profesores de educación física.

El director del organismo, Eliacín Salgado de la Paz, dijo que es un primer paso en este asunto pendiente y, en breve, se gestionará la descompactación de otras horas para beneficiar a más docentes que continúan en la lista de espera.

Expresó que lo más importante en este momento es que ya se encontró el camino a seguir para que la Federación reconozca la reasignación de dichas horas a los maestros.

Sin embargo, hubo inconformidad de maestros, pues sólo se entregaron 430 horas, de las cuales 168 se asignaron a profesores de nuevo ingreso y el resto para promociones; lo anterior, en beneficio de un total de 22 personas.

Momentos antes de la ceremonia, Osvaldo González Sánchez, representante del Sindicato Nacional de Trabajadores de la Educación (SNTE) en el Servicio Profesional Docente, lamentó que el IEBEM haya pretendido engañar al magisterio, así como la falta de operatividad.

Expuso que las autoridades se habían comprometido a la liberación de más de mil 200 horas descompactadas, pero ayer sólo asignaron alrededor de 180 horas.

Rosa Argentina Becerra Bahena, secretaria de trabajo y conflictos de educación física en la Sección 19 del SNTE, dijo que los lineamientos para otorgar horas son claros y se tiene que entregar horas tanto a maestros de nuevo ingreso como a los evaluados en el tercer bloque, y a quienes resulten evaluados, a quienes les corresponden horas adicionales como derecho adquirido, más los que tienen evaluación por promoción.

Dijo que más de 100 maestros quedarían fuera, porque sólo se benefició a 22, no obstante que existen plazas que se pudieron descompactar en horas, especialmente de plazas que dejan maestros jubilados.

Los sindicalizados exigieron que se aplique una auditoría en la Subdirección de Educación Física y en el área de Planeación para ubicar dónde quedaron esas plazas que no han sido asignadas con los criterios ya referidos.

Añadió que hay docentes que desde el 2016 no han recibido las plazas que realmente laboran y que les corresponden.

 

 

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Los profesores en retiro reclaman que la prestación les sea pagada cada año el día 15 de mayo.

El Instituto de la Educación Básica del Estado de Morelos (IEBEM) informó que hoy a más tardar concluye el pago del bono por el Día del Maestro a docentes jubilados, quienes reclamaron dicho recurso como parte de sus prestaciones.

Los trabajadores de la educación en retiro advirtieron que si no se les pagaba en las fechas acordadas, iniciarían movilizaciones, pues consideran que lo justo es que se les trate igual que a los activos y se les entregaran los fondos el 15 de mayo, ya que es una prestación anual que debe ser programada.

Finalmente, ayer jueves, el IEBEM emitió un comunicado en el que destacó que en los últimos años se les había pagado ese bono de manera diferida, distante al día del maestro.

El organismo informó que “derivado de las gestiones ante la Federación del gobernador Cuauhtémoc Blanco Bravo, así como del director general del Instituto de la Educación Básica del Estado de Morelos (IEBEM), Eliacín Salgado de la Paz, este jueves 16 y viernes 17 de mayo se concretará el pago del bono del Día del Maestro para jubilados federalizados, estatales homologados al organismo”.
Eliacín Salgado detalló que en total se beneficiará con estos incentivos a 12 mil 831 maestros ya retirados, quienes podrán cobrar el concepto de "Apoyo al Jubilado 4J" -conocido tradicionalmente como "Bono del Día del Maestro Jubilado"-, con una cobertura económica global por un monto de 48 millones 757 mil 800 pesos.
“Por primera vez en Morelos el pago a esta prestación se realizará casi de manera simultánea al pago de la misma para el personal en activo. El director general del IEBEM detalló que el recurso económico se paga vía cheque bancario, a través de cada una de las sedes delegacionales de los trabajadores retirados en el estado y, en algunos casos por transferencia electrónica, por lo que hizo un llamado a dichos mentores del sector educativo para acudir a realizar el cobro de la prestación en los lugares habituales”, refiere el documento.

 

 

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El patrimonio escolar está protegido con un seguro contra robo.

Luego de trascender que en la escuela primaria “Rafael Ramírez” de la colonia Chipitlán, en Cuernavaca, personas ajenas a la institución sustrajeran mobiliario y equipo, el director general del Instituto de la Educación Básica del Estado de Morelos (IEBEM), Eliacín Salgado de la Paz, hizo un llamado a la comunidad educativa para denunciar formalmente ante la autoridad.
Asimismo, resaltó que los bienes muebles en las más de mil 800 escuelas de Morelos se encuentran protegidos contra robo, a través de un seguro de bienes patrimoniales.
Sin embargo, para hacer efectivo su reclamo y validez de la póliza correspondiente, los directivos deben reportar oportunamente las incidencias por sustracciones ante la Unidad Jurídica del organismo, que dará el acompañamiento necesario para la denuncia formal ante la Fiscalía General del Estado (FGE) y así cumplir con los requisitos para el reclamo de los materiales hurtados.
En lo concerniente a la seguridad en las escuelas, Salgado de la Paz aseveró que el IEBEM trabaja en forma coordinada con la Comisión Estatal de Seguridad Pública (CES) para prevenir el robo en planteles educativos, al tiempo que exhortó a los padres de familia a ser partícipes en acciones de vigilancia y denuncia de las irregularidades que detecten.
Finalmente, convocó a los responsables de los centros escolares a coadyuvar en la salvaguarda del patrimonio escolar, al señalar que las autoridades deben mantener la calidad educativa en el aula, por lo que es indispensable contar con las herramientas que les permitan garantizar el aprendizaje.

 

 

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